十多年来一直专注于研究战略绩效及员工激励，率先提出了完整的以一个中心两种机制为核心的战略绩效管理体系、"绩效文化"、"行隆ABC绩效工具"、"行隆五要素"等绩效管理的概念和系统，并在实践中总结出了建设战略绩效体系、绩效文化、绩效管理变革的系统方法。这些方法在众多企业中得到普遍应用。先后为超过1000家企事业单位提供咨询和培训服务，为超过800家的企业成功建设和实施绩效管理体系。著有《高绩效管理的五项修炼》、《绩效在细节》、《向管理要利润》等多部著作，论文《国有企业人力资源管理咨询研究》被荣选为第八届世界管理论坛交流文章。
驭势科技云平台研发总监，全民数字素养与技能培训基地特聘高级专家 本硕毕业于复旦大学，曾就职于英特尔亚太研发有限公司，担任高级研发经理和架构师 KubeSphere Ambassador，CNCF OpenFunction TOC Member GenAI 专注领域：LangChain, RAG, Agent, Prompt & Flow Engineering 云原生专注领域：Kubernetes, DevOps, FaaS, Observability
现任：建总行 数据中心 数据创新部总监 曾任：建信金融科技有限责任公司 大数据中心总监、首席大数据科学家 曾任：京东数科数据资产部总监，大数据科学家； 曾任：京东大学人工智能课程首席讲师 清华大学五道口金融学院博士后 亚太人工智能学会（AAIA）大数据专家 清华能源互联网研究院特邀大数据专家 雄安新区建设发展研究中心教授 郑州大学地球科学与技术学院客座教授 第三届“数据标准化及治理优秀评选”决赛评委
剑桥大学博士后,UCAM心理学博士,中欧国际工商学院MBA
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