讲师介绍
Helen老师
19年华为工作经验
变革领域专家
华为资深讲师,高级管理顾问
前华为消费者BG CIO
前华为集团质量流程与IT管理部多个部门长
前华为IFS等变革项目经理、蓝血十杰
Helen老师具有19年的华为经历,其中13年管理经验。华为信息技术6级架构专家/领导力/干部管理/人力资源管理/战略规划/项目管理/变革管理等,结合自身的实践,总结出一套供华为和更多企业学习的方法论。利用自己多年的流程和变革经验,以及专业的授课能力,致力于华为管理变革的积累,分享与传播。长期给高层客户和员工培训管理类课程,多次获得华为内部优秀讲师称号, 2017年获得华为变革领域最高荣誉:蓝血十杰。
Helen老师在“退休”之后,继续被华为返聘,是华为大学的教授,讲授《数字化转型致胜之道》,《从战略解码到战略执行》《业务变革管理体系建设》《流程化组织建设及实践》《华为企业架构及实践》等多门课程,获得学员一致好评。
实战派大零售轻型银行转型及信贷管理营销专家 连续两年农总行零售条线系列轮训班特聘专家老师 连续两年兴业总行“行知动力”小微实战项目指定专家导师 工行、农行、中行、建行特邀小微信贷实战授课及项目导师 邮政邮储省分行及地市分行特邀小微信贷专家老师 国内多家农商行小微信贷课程+项目指定专家老师
香港大学企业教练及领导力研究生 高级流程架构师、国家流程优化师、国际注册内部控制师 曾任:华为海外区域流程&IT负责人、海外区域风险管理&内控负(IFS)责人、华为IFS项目组子项目经理 (世界500强企业) 曾任:恒逸石化流程管理部长、采购管理部长 (世界500强企业) 曾任:住友集团高级副总裁(分管HR\品牌\运营)(酒店连锁企业) 曾任:后生集团HR副总裁(金融企业) 18年企业实战经验,5年咨询辅导经验
人力资源管理专家 国家人力资源管理师一级考证讲师 西安工业大学人力资源管理专业毕业 上海交通大学海外培训中心/华中科技大学培训中心人力资源管理特聘讲师 国家高级人力资源管理师/高级心理咨询师/高级公关师/高级企业培训师/高级人才测评师/高级培训体系架构师;HR赋能增效-企业人才梯队建构地图微项目课程创始人
自如技术负责人、架构委员会主席 前阿里、京东高级技术专家 CCF-TF 工程师文化SIG主席 腾讯云架构师名人堂成员 《云原生落地》、《工程师文化10法则》作者 先后就职于京东、阿里,15年一线互联网大厂架构经验;2018年加入自如,目前担任技术平台副总经理,推进公司云原生、Devops、项目管理体系、前后端架构的建设;从0到1搭建自如的技术氛围建设工作,成立了自如技术学院、架构委员会,推动技术规范、行业新技术落地。