本课程旨在通过学习，帮助学员认识作为一名职场人应具备的基本知识，课题以“登山者”的角色模型从攀登雪山前的准备及个人素养的重要性切入主题，转变新入司后的角色认知、塑造良好正能量的心态，探查情绪的底层逻辑从而正面对待压力，运用科学的工具模型初步掌握在工作中有效的时间管理及自我管理，建立良好的职业生涯规划意识从而主动工作；完成从“新员工”到“职场人”的角色转换，为逐步成长为高素质、高效率、职业化的优秀人才奠定基础；【新入职员工第一课】培训刻不容缓。

善言胜金----职场商务礼仪与沟通

谋定职业好前程 职场人的职业生涯规划

高绩效团队凝聚力打造

本课程基于”单核工作法“”沟通反思环“”番茄工作法“等模型工具，采用沙盘模拟的方式，针对团队成员在实现公司战略或目标时可能出现的各级沟通、时间管理、工作方法等问题进行深度挖掘并找到解决方法的全新体验式沙盘培训课程。课程中的实用工具，更具有实际操作的便捷性和具体性，避开浪费时间的各种陷阱，更好地规划工作，提高工作率，让学员掌握一套简单易行、且行之有效地管理方法，沟通窍门、方法与工具。

用心理学的方法调适情绪，拆除心理的“情绪地雷”，以积极乐观的心态投入到工作和生活当中，是我们每一个人在个人成长道路上的必修课。